Die Coronakrise führt dazu, dass wir sowohl beruflich als auch privat mit vielen Veränderungen konfrontiert werden, die vermutlich auch noch eine ganze Weile andauern werden. Viele Menschen sind mit dieser Situation überfordert. Führungskräfte, als Mitgestalter organisationaler Rahmenbedingungen, haben einen besonderen Einfluss auf das Wohlbefinden, die Gesundheit und die Leistungsfähigkeit ihrer Mitarbeiter. Ihnen kommt die wichtige Aufgabe zu, trotz oft unveränderbarer Belastungen, ein Klima zu gestalten, in dem Aufgaben effektiv bewältigt werden und Mitarbeiter langfristig gesund sein können. Nicht selten stehen sie dabei selbst unter Druck.
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